Negen weken gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof vanaf 2 augustus 2022. Dat is wat er met het wetsvoorstel “Wet betaald...

Vijf belangrijke wijzigingen in het arbeidsrecht die op stapel staan.

We zetten de rechten van een partner bij de geboorte van een kind hieronder kort voor je op een rijtje.

Deze tijd roept veel vragen op bij werkgevers en werknemers. Werkgevers proberen het hoofd boven water te houden en moeten soms...

Is de werkgever verantwoordelijk voor de werkplek? En hoe ga je eigenlijk om met een werknemer die ook de zorg voor zijn kinderen heeft?